Über Werner Erhard


Mit freundlicher Genehmigung von Symon Productions Inc. aus dem Film "Transformation: The Life and Legacy of Werner Erhard"
  • warren bennis
    Warren Bennis, Ph.D.

    Vorsitzender des Leadership Institute
    USC Marshall School of Business

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  • michael zimmerman
    Michael Zimmerman, Ph.D.

    Professor der Philosophie

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    Bruce Gregory
    Senior Science Educator, Harvard
    -Smithsonian Center for Astrophysics

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Werner Erhard ist der geistige Vater von Modellen und Anwendungen von Transformation für Einzelpersonen, Organisationen und für die Gesellschaft. Seine innovativen Ideen waren der Anlass für wissenschaftliche Diskussionen in vielen Universitäten, zuletzt in den Bereichen Integrität, Führung und Leistung. Werner Erhard hat Vorlesungen an der Harvard University, der Yale University, der University of Rochester Simon School of Business und der Erasmus University gehalten. Weitere Informationen ...

Werner Erhard bei seiner Rede im Harvard University Kennedy School Center For Public Leadership am 14. Dezember 2009 zum Thema: „Why We Do What We Do: A New Model Providing Actionable Access to the Source of Performance“ (Weshalb wir tun, was wir tun: Ein neues Modell für einen praktikablen Zugang zur Quelle der Leistung).

Werner Erhards Arbeit hat sich zu einer wichtigen Ressource für akademische Einrichtungen und zu einem Katalysator für kreatives Denken und Lehren im akademischen und im unternehmerischen Umfeld entwickelt. Die Arbeit von Werner Erhard ist nachweislich ein wichtiger Bestandteil des heutigen Management-Denkens und bei wissenschaftlichen Arbeiten bezogen auf Produktivität und Leistung.  

Eine ständige Quelle für diese neuen Perspektiven ist das ursprüngliche Gedankengut und dessen Anwendungen. Das est-Training (Erhard Seminars Training) hat Werner Erhard in weiten Kreisen bekannt gemacht. Viele dieser ersten revolutionären Ideen sind auch in der heutigen Kultur verankert. Weitere Informationen ...

Heute, mehr als dreißig Jahre nachdem er der amerikanischen Öffentlichkeit das bahnbrechende Konzept der „Transformation“ präsentiert hatte, verbringt Werner Erhard die meiste Zeit mit seinen wissenschaftlichen Kollegen, die sich ausnahmslo der strengen wissenschaftlichen Untersuchung der Ideen in Form von schriftlichen Abhandlungen und Vorlesungen widmen. Wichtige laufende Projekte sind A New Model of Integrity, The Leadership Course und New Paradigm for Performance.

 

Transformation: The Life and Legacy of Werner Erhard
Dokumentarfilm von Robyn Symon

 

Werner Erhard im Internet

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Transformation: The Life and Legacy of Werner Erhard

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Life and Legacy of Werner Erhard

 

 

 

Werner Erhard

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Lesen Sie Werner Erhards wissenschaftliche Abhandlungen

SSRN

Lesen Sie Werner Erhards wissenschaftliche Abhandlungen

Werner Erhard steht an zehnter Stelle der Top-Autoren (von insgesamt 202.966), gemessen an der Gesamtzahl der neuen Downloads.

werner erhard NBER

Arbeitspapier von Werner Erhard und Michael C Jensen

 

Erhard
in der Financial Times

Werner Erhard

„Verfassen wissenschaftlicher Abhandlungen und Besuche der weltbesten Universitäten“

 

 

werner erhard harvard university

Arbeitspapier von Werner Erhard und Michael C Jensen

 

 

 

ecgi werner erhard

Arbeitspapier von Werner Erhard und Michael C Jensen

 

 

Werner Erhards Website: www.wernererhard.net

Werner Erhard

 

 

 

 

The Handbook
For Teaching Leadership

Handbook For Teaching Leadership

Kapitel 16,
„Creating Leaders: An Ontological/Phenomenological Model“, von Werner Erhard, Michael C. Jensen und Kari Granger

 

 

 

 

 

 

Werner Erhard ist Mitbegründer von mehreren Non-Profit-Organisationen, in denen er auch als Berater amtete. Schwerpunkte waren dabei die Problematik des Welthungers sowie Bildungsangebote für gefährdete Jugendliche. Für seine Arbeit erhielt Werner Erhard mehrere Auszeichnungen, darunter den Mahatma Gandhi Humanitarian Award.

 

 

WERNER ERHARD